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第4章 针尖对麦芒（第1页）

关晞站在会议室门口。

“是谁泄露的会议时间？”

郁贲环顾一周，冷声问，“是谁？”

同事们纷纷低下头。

关晞平静地看着郁贲。郁贲一双锐利的黑色眼睛注视着关晞，又说：“这是项目内部会议，有保密要求，只有核心业务线参会。我记得，我给你安排的是人事岗？”

关晞平静地说：“我不认可你的工作安排。根据卓秀集团与劳动法的规定，定岗需要双方协商一致才算成立。我不认可，你对我的岗位调动不成立。”

郁贲直接说：“不想干就别干。施远让你来我的项目，但我可以明明白白地告诉你：我的项目不缺人，我没地方接收你。”

关晞抬眼看他。郁贲毫不留情面道：“你可以自己去找施远，解决你的归属问题。”

关晞却说：“郁贲，你我都是22级，你是项目总吗？你有什么权力阻止我参会？”

陈家娴听见同事们倒吸凉气的声音。

长乐坊项目确实没有官宣项目总。

但郁贲本就是总部的工程部总监，下到项目来，大家就默认这个项目由他说了算。

更何况，现在卓秀集团的人事形式并不明朗，为什么郁贲升副总失败？为什么郁贲到项目上却迟迟没能官宣成为项目总？

谁敢多问？

结果关晞一来就往人心口上戳刀。

这么勇的吗？！

郁贲没有被她激怒。他很平稳地说：“既然你能升到22级，想必很会找路子，不如去看看别的项目。公司降本增效，长乐坊用人成本吃紧，每个人头做不出营收，就是亏损。我的项目不养闲人。”

闲人吗。

关晞站在门口，和郁贲对视。

关晞说：“郁贲，我可以把长乐坊的公共关系全部统起来，政府关系，媒体关系，品牌活动。长乐坊项目作为BOT项目，需要这项工作。”

郁贲说：“这块业务已经有人在管。”

郁贲始终滴水不漏。

于是关晞故意激怒他：“请媒体写几篇通稿，就算公关了？”

会议室内安静片刻。

郁贲没有被激怒，而是开始扣帽子：“这不重要。这里是项目前线，收起你集团总部的高大上做派。今天是工程会议，长乐坊即将动工，你要耽误整个项目进度吗？”

关晞继续激怒他：“这么大的项目，如果能被我一个人说几句话就耽误，问题出在你的管理统筹能力上。”

郁贲冷漠抬眼，指了指时间，继续扣帽子：“看看你浪费的时间——这是没耽误项目进度？”

关晞直白道：“我始终据理直言，而你一直拒绝我。你究竟想拒绝的是我，还是别的什么人？”

这一刀捅得又准又狠，郁贲面色微变。

他正处在人事变动的低谷期，职场失意，形式微妙。更何况，现在处于降本增效的关键期，各个利益团体暗流涌动，他怎么可能自己跳出来公开宣称，自己不满施远的高压政策？

每个人都有意见，但每个人都沉默不语，指望别人去做出头鸟。

他今天敢应一句话，明天这句话就能被其他利益团体添油加醋、把他变成出头鸟、给别人当刀！

郁贲终于被关晞激怒，满肚子气，冷笑连连。

却一句话都不能说。

现场死一般沉寂。

关晞面无表情，抬腿走进会议室。其中一名同事犹豫片刻，从会议桌边退到后面的折叠椅上，空出一个位置。

关晞毫不客气地坐下。

陈家娴坐在角落里，无声地瞪圆双眼。

刚才的争执，她听着都胆战心惊。

关晞为什么不害怕？