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第四十五章 跟老板对谈（第2页）

的错觉。这样，下属才会死心塌地的努力，让老板更“爱”

自己一点。

如此情势下，下属对老板的依赖性也更强，老板自然就能把主动权牢牢掌握在自己手里。

这点伎俩前两年多少还能让肖乾有所忌惮，可如今肖乾的业绩眼见跟韩云虔拉开了越来越明显的差距。陈国豪的老套路自然也就不太好使了。

“你是我推荐给王声的。自然，我的态度已经很明显了。”

陈国豪终于松了口。

“我只想说，我的提案的亮点是实现弗氏和苏禾的长期合作。”

陈国豪对这个论断存疑。他喜欢肖乾的自信，但也怕他是过度自信。

“上次跟魏巍、王声面谈之后，我跟王声还单独见了一次。”

肖乾停顿了一下，看陈国豪的反应，“王声特别强调了，他是想把苏禾打造成一家百年老店。”

“是嘛……”

陈国豪沉吟了片刻。他应该get到了肖乾的点。

“对了，广州分公司的进展……”

肖乾居然让提案的话题戛然而止了。

陈国豪一时没反应过来，愣愣看着肖乾。

“还是没有反馈？”

肖乾又问了一句。

“哦，哦，暂时还是pending（搁置）的状态。”

陈国豪回了神，答道。

“没事，我也就是一问。”

肖乾神色轻松，“刚刚我过来前，唐欣给我打了个电话，催了我要说法。”

肖乾轻提嘴角：“这个姑娘做事真是急性子。不给她活干还能跟你急。”

“就是你让负责广州分公司对外联络的那个女孩？还负责了鑫森的案子？”

“就是她。”

“要是我们的员工都这么有主动性，领导就轻松了。”