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第92章 毒舌（第1页）

温泽希按兵不动。

当然不是因为他想放过那些人，而是因为最近工作真的强度大。

一批进口医疗器械进入他们医院。

他不但要进行检查这些仪器，同时还要进行人员培训！

别的院长的工作就是每天打电话、开会和签字，而温泽希呢，则是更注重业务。

对于他来说，没有什么比业务更重要！

他整体把握医疗流程，可以说这个医院让人放心，有一大半的原因就是温泽希是内行管理，而不是空降的外行管理内行！

“院长，那什么，大学的课还需要你去讲，人家大学都打了好几次电话了！还有你的学生，都是天天联系我们，要求进行进入实验室进行科研！q国际医药公司的代表还想跟您谈一下他们公司药物想进入我们医院的事情，还有呢，医疗废物处理的检查是省里进行督查，要求我们提供台帐。。。。。。”

助理说了半个小时，温泽希也记了半个小时。

”

那些督查台帐呢，叫管理医疗废物的科室进行上交，需要补的，让他们自行处理。我没有时间看那些形式主义的东西！有那个时间，我会做手术，多救两个病人！我不出面了，叫副院长出面就行。q国际医药公司想进入我们医院，在原则上，我们不能开例！因为国内的相关的数值模型不健全，对于国外人受用的不一定适合于我国人！他们想申请告诉他们与上面医保局进行谈判。我们庙小装不下大菩萨！当然，你们说的时间注意语气。如果他们的药品通过医保局的审核，可以进入市场，那么告诉他们如果想与我们医院合作，那么他们的药品，我们有议价权。这些药品的研价格不能打到我们病人的头上。这是基本线。怎么说，你们处理。还有我的学生，你告诉他们我最近忙，他们可以自己选题研究，他们是成人，不是孩子，不需要哄着。他们要提交相关的实验报告和论文，告诉他们老实地做，我不会放水！至于大学的课，我看一下时间，能协调开，我就去！。。。。。”

温泽希一条一条这么一说，助理觉得温泽希和前院长不太一样！

前院长真的是局里局气，一身黑夹克，里面白衬衣，有事没事就搞什么思想学习、礼仪指导、调查问卷、台帐、打卡、搞宣传、拍视频这种虚的玩意。甚至有一年提案居然是让医院搞上下铺病房！

这个还差点上了热搜！

对于专业的知识没有，指挥起人来倒是番茄炒蛋，有红似白的。

天天八字步，那些医药代表见了他，恨不得全部贴上去。那个样子，真的是要多难看，有多难看。

不过，他也不是完全没有优点。

他在，全院的工资的最快，而且很高。

他能保证了大家的基本待遇。

做医生，所图的不光是情怀，还得赚钱养家！

前院长能在临走时，推荐温泽希，也真的是从心底里喜欢温泽希。

虽然温泽希脑袋头铁！

在医院里，专业才能见老大。

大家能对温泽希那么的尊重，就是因为人家是大拿，是真正的大佬！

那些大干部做手术点名要的就是他。

他现在成了院长，这些做手术的工作是少了！

但是他对手术工作的监管也一点儿也没少！

其它的医院医闹那是嗷嗷叫，他们医院可是真没有家属敢闹。

别的地方是怕闹，他们不会保护从业者的权利。

而温泽希的管理则是医生第一，病人第二。

这种理念被人们所喷击。