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第32章 仓储基地副总王骞（第1页）

“许总，这里是这些年我收集到的关于李强贪污的证据。虽然证据链不是很充足，但是，我也早就尝试过实名向集团总部进行举报。只是每一次都没有得到回复。”

王骞一上来就拿出了一份厚厚的材料。

很显然，他对于李强的贪污行为早就开始了调查。

只是，身为仓储基地的副总经理，他的举报居然不被许氏集团总部受理？

这就说明，许氏集团总部内有一个位置不低的人参与到了其中！

也怨不得先前李强会那么害怕了。

只是，许墨有一些想不明白。

既然王骞能够做到副总经理这个位置上，最起码是有一定的能力的。

又或者，在许氏集团内的人脉关系也比较硬。

按理说，这种向上直接举报并且握有足够的证据的举报人只会有两种后果。

要么，成功举报，然后被换到另外一个岗位去继续工作。

要么，就是举报不成功，然后这位举报人会被赶走。

前者，可能是因为集团内部的审查比较严格，没有什么高管敢跟下面同流合污。

又或者是举报人在集团内部的关系很硬！

后者，一般情况下，都是因为举报人自己的人脉关系不够。

所以被举报人可以将举报的消息拦截下来，让那些高层管理人员们根本就收不到举报。

同时，为了不让这个举报人继续闹事，都会想尽办法将这名举报人给赶走。

很少能够见到像是现在这样，实名举报人的举报没能成功，却还能够留在原本的岗位上继续工作的情况。

王骞似乎是看出来了许墨的困惑，笑着解释道：“许总。平时仓储基地的具体业务大多都是我来负责的。”

“李强基本上只是陪同客户们吃吃喝喝。具体的执行都是由我一手安排的。”

听到了这个解释，许墨才明白过来。

说白了，就是王骞的个人能力很强！

像是许氏集团的仓储基地这么大的产业，想要让每天的运营顺利的进行下去并不是一件容易的事情！

没有一定的能力根本就做不到！

李强看来是没有这个能力的！

因此，他不得不依仗王骞的个人能力来帮助他将仓储基地顺利平和的运营下去。

即便是知道了王骞曾经实名向许氏集团总部举报过自己，他也不能将王骞给赶走。