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第5节（第3页）

…

面试的时间是在周五的下午三点。

岑茉过去的时候，正好是下午两点四十，既不提前太多，也留了充足的准备时间。

她到现在都还有些意外，自己居然能来亚创面试。

因为这实在是一家很大的公司，旗下有众多的子公司，去年还刚刚在美国上市，股价一直处于飙升的状态。

当初投简历的时候，岑茉也只是抱着试试看的态度，她应聘的是总裁秘书的职位。

但她并没有自我贬低的习惯，既然亚创选择了她，那就是看重了她的优点，她也不去过多的思考，把精力都用在了临场的准备上。

结果这面试却有些特殊。

宽大的一间会议室里，二十多个应聘者围坐在长桌旁，所要求的任务却是互相描述彼此的容貌特点。

趁着HR发纸笔的时候，岑茉就和左右的人大概的攀谈了一下，心里就大概有数了，看来并不是她一个人的特例，这次招聘并不看重学历和院校，而且只招当届的毕业生。

这就更加奇怪了。

“请在纸上写下你左右两边应聘者的面部特征，注意不要出现颜色，发型，饰品等等指向性明显的细节，并在背面标下正确答案。”

HR这时开口说道。

岑茉抬头看见周围的小姑娘们都是一头雾水的样子，就大致扫了一眼，记下旁边两人的面部特点，首先提笔写了起来。

其他人这才纷纷动笔。

等到所有人都写完之后，HR才将纸张都收了起来，直接一张张摞好，放在正中的投影上展示：“请在剩下的那张纸上写下每张对应的人物号码。”

刚刚进来应聘的时候，前台给每个人都带了张号码牌，正好别在胸前，看起来十分显眼。

那么现在HR要求众人做的就是，把这些大家随手写下来的外貌描写，安在正确的人身上？

匪夷所思，而且十分难以完成的任务。

岑茉之前也有过几次公司面试的经历，但是这样的面试她还是第一次遇到，心中不免思考起原因来。

但她认人的能力还是挺强，从小时候开始，只要是见过一两次面的人，基本都能叫出名字来。

毕竟是大学毕业生，大家描述得都很清楚，只不过那HR翻动纸张的速度过于快，基本半分钟左右就换一次，这无疑就增加了难度。

岑茉进来之前就已经打量过其他的应聘者，这会儿只微微扫了一眼就能对上号，在纸上按顺序把号码写下来。

这一次HR把答案收起来之后，就没有再提别的要求，而是走出门去，让大家稍作等待。

会议厅里瞬间就议论纷纷起来，年轻姑娘们彼此都在悄悄说话，一个个表情都不是很好。

只有岑茉一个人坐在那儿，微微托着腮，若有所思的样子。

一会儿HR进来，宣布面试结束，让所有人都回去等消息，她也就站起来，跟着人流一起往出走。

刚刚到门口，却又被那HR给叫住了：“岑茉小姐是吗？请稍微留意一下。”

“好。”

她停住脚步，点头答应下来。

…