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兩人通話時，周小雨的情緒很平靜，似乎一點都不知道謝凱挨打是她告狀的緣故。見&znj;她沒有主動提及謝凱，薛綿下意識的也沒有提。

下午的會議，是科技公司那邊的。

以前的薛氏科技，只是在做一些跟科技搭邊的事情，就是她父親早期開設的電子元器件公司。而等薛綿真正進公司管理層了，如&znj;今的薛氏科技自然就今非昔比。具體業務也從之前的硬體，慢慢的變成了如&znj;今的網路遊戲開發為主了。自從四&znj;年前，薛氏開始推出江湖系列的網遊手遊遊戲後。短短四&znj;年時間，薛氏如&znj;今最賺錢的便已經是這個科技公司了。

而因為對遊戲開發這塊的不了解，公司其&znj;他股東即便想插手這個公司的管理，後續也沒辦法插手。所以從薛氏科技開始改革開始，這裡真正的老大就只有薛綿一人。

沒有一個老闆，能自己&znj;設計遊戲，能跟他們一起編程寫代碼，並且跟大家一起進行遊戲測試。而且這裡大部&znj;分的高端人才&znj;，其&znj;實都是薛綿找過來的同校同學，以及她自己&znj;親自去其&znj;他大廠找來的高端人才&znj;。所有對於能尊重他們，能跟他們一起熬夜寫代碼。他們一說什麼，就能迅geT到大老闆，大家也是打從心底佩服的。

&1dquo;為了吸引人才&znj;，我建議我們可&znj;以在學校社&znj;會上&znj;多舉辦一些科技競賽。這樣在擴大名氣的同時，還能吸引源源不斷的真正人才&znj;，這其&znj;實也是一箭雙鵰了。”

&1dquo;如&znj;果可&znj;以，我建議我們可&znj;以學其&znj;他大廠設立高校獎學金。只要&znj;得到我們幫助的這個人才&znj;，未來能承諾在我們公司連續幹上&znj;四&znj;五年，那我們就不虧了。”

&1dquo;學校獎學金？這個我感&znj;覺不合適。但如&znj;果舉辦科技競賽，我建議就在社&znj;會上&znj;舉辦，不一定要&znj;限定在學校里。其&znj;實社&znj;會上&znj;還有很多，可&znj;能沒考上&znj;大學，或者不願意進大學，但是卻對編程特別感&znj;興的其&znj;他高端人士。所以我建議，如&znj;果要&znj;辦這個，就在社&znj;會上&znj;辦。到時給他們的獎金，就是幾千甚至到十幾萬不等的高額獎金，其&znj;次便是前幾名獲勝者就可&znj;以直接進入我們薛氏科技部&znj;的高薪工作機會。”

今天的會議主題，是如&znj;何吸引更&znj;多的高端人才&znj;。讓他們能為薛氏提供更&znj;多的可&znj;能，也把薛氏目前辦的最好&znj;的這個遊戲，一直升級，一直辦的越來越好&znj;。

大家在下面不停討論時，薛綿並沒有多說什麼。

後續在告訴大家這件事情可&znj;以投票解決，讓大家私下在開一次小會議，再進行一個投票會議後。隨後薛綿留下自己&znj;的幾個老朋友，其&znj;他人都讓大家先去忙了。

&1dquo;班長，子琳，一茂，俞歆你們對這事怎麼看？”

剩下的幾人，班長姜安是自己&znj;的大學同學，高子琳跟薛綿甚至差點成為同寢室室友。成一茂是自己&znj;學長，是她自己&znj;親自去其&znj;他大公司挖過來的開發部&znj;經理。陳俞歆是周小雨退學後，學校給她安排的室友。儘管兩人那時候接觸的不多，但那個時候她需要&znj;做什麼作業，老師偶爾布置了什麼作業課題。除了班長在通知她外，其&znj;他就是這個室友在不停的通知她了。所以此刻對著幾個自己&znj;熟悉的朋友，薛綿的態度就變得完全不一樣了，說話的態度就有點跟朋友聊天了。

&1dquo;我還是建議給大學的學生多提供幫助，主要&znj;是學校的學生懂事也知道知恩圖報。如&znj;果這個時候，我們每學年能給他們提供幾千一萬的幫助，那麼未來等這個學生出校園後。他最初的四&znj;年五年，幾乎都是待在我們薛氏的。而且畢業生，也是出了名的好&znj;管理。”

幾人中最先發表態度的是班長姜安，他之前做了四&znj;年的大學班長。所以以前跟他一個班的所有人，包括如&znj;今的老闆薛綿都叫他班長。他已經習慣這個稱呼了，也沒有覺得不對，就把自己&znj;的看法，完完整整的說了起來。

&1dquo;我知道姜經理你是因為自己&znj;在大學期間的不好&znj;經歷，所以才&znj;這麼說的。大學生像你說的，確實有很多知道知恩圖報，也確實是出了名的最好&znj;管理。但這其&znj;中有不少出來就違約，就立馬跑了的。至於大學生好&znj;管理，那也是因為他們什麼都不懂。等他們進來後，我們幾乎要&znj;手把手的重教他們什麼做項目，怎麼跟同組的人打交道接觸。所以我們的付出和風險，也是不容忽視的。”

陳俞歆大二時換寢意外跟薛綿成為室友，所以她從大三開始就近水樓台的進薛氏實習了。實習一年，工作兩年，她已經不把自己&znj;當成剛出社&znj;會的人了。所以此刻在討論問題時，她便表現的特別犀利。

&1dquo;我感&znj;覺班長的建議不錯，學生雖然也有最後撕壞協議跳槽的。但所有社&znj;會人裡面，這些人確實是最忠誠，最容易聽話的。所以我感&znj;覺，如&znj;果我們以後要&znj;長期招人，還是應該從學校開始。”

高子琳大學時期跟薛綿的關係並不好&znj;，她是通過班長才&znj;能進入薛氏的。所以此刻私下討論時，她還是先天性站在了班長這邊。