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第2章 这个世界（第3页）

“所学专业，毕业时间，工作经历，意向待遇？”

对于专业做题家的我来说，这也太小儿科了吧？

嗯…等会儿，让我先看看备忘录。

一阵填写后，王姜莱满怀期待的点击了【确定】键…

片刻后，身子一哆嗦，钢铁般的意志如遭雷击！

“系统暂时没有匹配到适合您的职业，后续我们将会继续完善，请您为本次匹配打分。”

末尾还配上了一个自认和善的微笑表情。

王姜莱呆愣片刻，紧了紧拳头，咬牙切齿的送上了一星，之后还不死心的找了下反馈渠道。

笑死我自己，它上面根本没有这个选项！

五百字反馈意见小作文就这么胎死腹中。

王姜莱斜睨：“就这？”

“好歹你也是官方独占应用。大家可都指望着你安排的工作养家糊口呢，这么搞是吧？”

吐槽归吐槽，现实的铁拳他最终只能默默承受。

“不应该吧…好歹我也是正儿八经的大学生啊！”

冷静了一会儿，王姜莱觉得应该是软件功能真不完善的缘故，稍微研究了一番后，还真让他的搞出来了点东西。

软件应用匹配时需要填写的东西，由于信息管理系统的高度一体化，都会接入官方资料库进行对比同步。

比如什么姓名、性别、出生日期这些东西都是系统自动填写的，除非你直接用别人的身份信息注册的这个软件，不过就算注册了你也登录不上，因为这软件还有个面部识别。

如果你能跳过面部识别…你还能代替别人上班不成？

里面需要用户自己填写的东西也并不多，比如所学专业、毕业时间、工作经历这些，系统也会自动生成，因为你的一切经历基本上都会记录在档案库里。

而王姜莱的问题就出在【意向待遇】这一选项上，这是求职者可以随意选择填写的内容，他并不会限制合理的要求，或者你做白日梦的自由。

王姜莱填的第一个意向待遇为：‘月薪5万，每周3休，带薪2个月年假，年底24薪，保险金大满贯。’

匹配结果【无】。

第二个意向待遇为‘月薪3万，周末双休，带薪1个月年假，年底18薪，保险金大满贯。’

匹配结果【无】。

第三个意向待遇‘月薪8千，周末单休，带薪15天年假，年底13薪，部分保险金。’

原本他信心满满，结果匹配结果仍然是【无】。

王姜莱有些急了。

原因是他刚辞职的工作待遇，实际上和第三意向相差无几，总不能越混越回去吧。

一种名叫后悔的情绪，开始在他心底滋生。

可一想那些有些浑噩的岁月，他很不甘心。